Otevřená pracovní pozice ve společnosti 2N

JAVA ENGINEER

Typ úvazku
Full-time
Adresa
Modřanská 621/72, 143 01 Praha

Ahoj! Že jsem Erik a proč pracuji v 2N se dozvíte z videa ->

Vyrábíme jedny z nejlepších (podle nás rozhodně ty nejlepší) chytrých zvonků a přístupových čteček na světě. Naši zákazníci je můžou spravovat přes cloud. A právě do cloudového portálu teď sypeme nejvíc peněz. Pojď ho s námi rozvíjet. 

Pokud by vás to zajímalo více, čtěte dál, nebo si domluvte termín a přijďte se k nám do týmu podívat!


        
          Erik Dragomirecký
        

        
          –
        

        
          R&D manager
Erik Dragomirecký
R&D manager

Co u nás budeš dělat?

  • pracovat s technologickým stackem na té nejvyšší úrovni

  • rozvíjet naše cloudové služby
  • řešit úkoly z oblasti High Availability, distribuovaných systémů a škálovatelnosti
  • pracovat v autonomním full stack týmu, kde jsou obsaženy všechny role (front end, back end, testeři, UX, product owner)
  • analyzovat a vyvíjet požadavky Product Ownera v rámci SCRUM týmu
  • učit se od kolegů a na oplátku s nimi sdílet svoje know-how

Co k tomu potřebuješ:

  • znalost Java, Spring Boot a dalších springových projektů (Cloud, Data, Web Services)

  • zkušenost s microservisní a event-driven architekturou
  • znalost relačních a nerelačních databází
  • proaktivní řešení výzev

Co se ti bude hodit, ale není to podmínkou:

  • znalost Kotlin, Apache Kafka, Kafka streams, Project Reactor a AWS
  • orientace v agilním vývoji a použití nástrojů JIRA, Confluence, GitLab CI nebo GIT
  • umíš hrát badminton (hrajeme každý týden před prací)

Jak fungují týmy:

Máme tři full stack týmy, kde je obsazená každá role (front end, back end, testeři, analytik, UX). Takže si jsou schopní udělat veškerý vývoj sami.

Organizovaní jsme Agilně, používáme SCRUM na úrovni týmu a pro synchronizaci mezi týmy používáme SAFe. Pracujeme v rámci 2N i se spoustou jiných týmů a máme i pevné termíny, které musíme dodržet a právě SAFe nám s tím pomáhá.

Týmy jsou autonomní a sami si rozhodují, co budou dělat a jak si nastaví práci. Jejich zodpovědnost je, že produkt funguje, že se rozvíjí a nemnoží se incidenty. Máme jen velice hrubě definovaný výstup, ale cesta, jak se k tomu dostanou, je na nich. Víc o fungování v týmu najdete v rozhovoru s šéfem vývoje cloudové platformy.


        
          Monika Rousová
        

        
          –
        

        
          HR Director
Monika Rousová
HR Director

Co nabízíme

  • zázemí mezinárodní prosperující firmy (patříme pod švédskou firmu Axis)
  • práci se špičkovými technologiemi
  • výborný tým a otevřenou komunikaci
  • flexibilitu ve volbě pracovní doby
  • moderní kanceláře a vývojové centrum
  • celofiremní roční bonus při splnění plánu (až 1,8násobek měsíční mzdy)
  • 5 týdnů dovolené
  • Multisport kartu
  • příspěvek na stravování 60 Kč/odpracovaný den
  • vzdělávací a jazykové kurzy
  • očkování proti chřipce
  • pravidelné firemní akce - sportovní turnaje, teambuildingy, grilování po práci...
  • firemní snídaně
  • Benefit Plus program a další benefity
  • nákup produktů firmy za zvýhodněné ceny
  • sabbatical - 20 dní placeného volna navíc za každých 5 odpracovaných let

Sdílet příležitost

FacebookLinkedInE-mail