Vedoucí projektů - Medior

Chceš naskočit do rozjetého vlaku, převzít zajímavé zákazníky, uchopit nová témata, spolupracovat s profesionálním poradenským týmem ve svobodné firmě? Chceš tým, který tě bude podporovat a s kterým si budete navzájem krýt záda? Chceš se podílet na rozvoji dovedností naší projektové kanceláře a dodávat projekty, na které budeš hrdý/á? Ozvi se nám!

• Jsme jedním z nejvýznamnějších českých partnerů SAP a jediný zástupce v rámci ČR a SR v mezinárodní partnerské síti UNITED VARs. (teď můžeš udělat dvě věci. Ta první je, že si budeš hledat, co to znamená a ztratíš hodinu času. Nebo nám budeš věřit, že je to prestižní partnerství a my ti to pak vysvětlíme. Ještě je třetí nejlepší možnost, že víš o čem je řeč. V každém případě čti dál.
  
• Ctíme osvědčené standardy, ale nebojíme se inovovat a zkoušet nové produkty i postupy.
  
• To, v čem jsme nejsilnější je implementace komplexních ERP projektů postavených na SAP. S tím máme nejvíce zkušeností a baví nás to. Našimi zákazníky jsou například velké obchodní řetězce, banky, ministerstva, ale i pivovary.
  
• Jsme na trhu úspěšně 20 let a neumíme si představit, že bychom dělali něco jiného.
  
• Je nás 140 a máme rádi fairplay, naší práci, přírodu, sport a Mibcon
  

• Řídíš implementační projekty ve všech fázích projektu pro velké české i zahraniční firmy

• Podílíš se na přípravě a spoluutváříš KPI každého projektu

• Vedeš projektové týmy
  

• Komunikuješ se zákazníky, buduješ s nimi dlouhodobý vztah
  

• Rozvíjíš s PMO naši projektovou metodiku
  

• Pomáháš liniovým manažerům s motivací a rozvojem členů projektových týmů 
  

• Chceme slyšet zkušenosti z tvé předchozí práce, a chceme z nich být nadšeni.
• Stejně tak chceme být nadšeni z tvého nadšení. Máme rádi svou práci a chceme, abys to měl/la stejně.
• VŠ vzdělání, angličtina B2
• Nejméně 3 roky intenzivní praxe s vedením středně velkých IT projektů, zkušenost s ERP projekty výhodou
• „Tvrdé“ dovednosti vedoucího projektu jsou samozřejmostí
• Jako vedoucí projektu budeš komunikovat s týmy, proto je nezbytné, abys měl schopnost zaujmout, stmelovat týmy, vytěžit z každého to nejlepší
• Být připraven řešit každodenní změny které projekty přinesou. Dynamicky reagovat, přehodnocovat priority a rozhodovat se s ohledem na dlouhodobé cíle a aktuální potřeby
• Schopnost naslouchat a ovlivňovat projektové „stakeholdery“ na všech frontách
• Houževnatost a vůle na sobě pracovat. Prohlubování znalostí vidíme jako klíčovou součást naší práce.
• Nesmí ti chybět humor, nadhled a energie. V MIBCONu najdeš energie spoustu, a dostaneš veškerou podporu jí využít na maximum.
• Umět udělat chybu, přiznat ji, a neudělat ji znovu. Chybami se člověk učí. Stejnou chybu dvakrát udělá ten, kdo se z chyb poučit neumí.

• Dnes tě čeká rušný den, projekt se blíží ke konci, to je vždy velký nápor na koordinaci, prioritizaci, hlídání rozpočtů a komunikaci se zákazníkem i týmem
  
• Začneš stand-upem, zhodnotíte nálezy z testů, připravíte jejich klasifikaci a podklady pro zákazníka, rozdáte si úkoly a jejich priority
• Pak máš schůzku s vedením, chceš jim představit schválené změny na projektu, které mají dopad do smlouvy. Zřejmě bude třeba připravit dodatek
• Zasloužené kafe po dopoledních jednáních
• Následuje schůzka s týmem. Zákazník zadal změnový požadavek a vypadá to, že bude větší. Musíš se rozhodnout, zda-li je nutný pro blízký GO-Live. Pokud ANO, zajistit odhady konzultantů, jejich kapacity kvůli garanci termínů a případné dopady do projektu. Pokud by požadavek vyvolal změny do probíhajícího projektu, musíš to přednést ke schválení na HTP zákazníkovi
• Na obědě se potkáš s kolegy, doplníš energii a případně někoho vyzveš na fotbálek
• Následuje tvoje interní příprava na zítřejší HTP u zákazníka, připravuješ podklady, chystáš se potvrdit start produktivního nasazení projektu. Ještě se radíš s šéfem PMO, zda-li jsi na něco nezapomněl
• Po odpolední kávě se scházíš s obchodníkem a pracujete na podkladech pro novou nabídku. Tvoje úloha je posoudit projektová rizika, navrhnout harmonogram a součinnosti, dopředu probrat případné kapacity s divizními
• Dneska ještě poslední věc, je konec měsíce, kontroluješ vykazování konzultantů a připravuješ podklady pro fakturaci za podporu za uplynulý měsíc 

• Jsme svobodná firma s minimem hierarchie a selským rozumem ve vedení.
  
• Nabízíme Ti Fér ohodnocení podle Tvé vlastní šikovnosti.
  
• Jsme firma, kde je důležité přátelství, protože na něm jsme vyrostli. Přátelskou atmosféru si chceme uchovat za každou cenu.
  
• Každý Tvůj nápad se počítá, Tvůj hlas nezapadne a vždy si Tvých názorů budeme vážit.
  
• Budeš mít kolem sebe hodně chytrých lidí, kteří si své know-how nenechávají pro sebe, ale rádi se o něj podělí. Můžeš u nás vyrůst a záleží to jen na Tobě.
  
• Svůj čas, svojí dovolenou, volno, projekty, na kterých budeš pracovat, to vše je na Tobě,